Évaluation de la résilience
Comprendre les signes vitaux de votre équipe
Libérez des informations basées sur les données pour améliorer les performances, le bien-être et la capacité d'adaptation. S'appuyant sur 24 années de recherche et✨ResilienceAI.
Pourquoi l'évaluation de la résilience ?
Mesure les 50 facteurs qui favorisent la résilience des équipes
La résilience n'est pas une question de conjecture, c'est une compétence mesurable. L'évaluation de la résilience fournit des informations exploitables sur les forces et les risques qui façonnent les performances individuelles et organisationnelles. Grâce à des données précises, vous pouvez prendre des décisions éclairées pour constituer des équipes plus saines et plus performantes.
Regardez nos vidéos de démonstration en cliquant sur les boutons ci-dessous.
Pourquoi les entreprises choisissent-elles l'évaluation de la résilience ?
Nous les avons demandés pour vous.
Qu'est-ce que l'évaluation de la résilience ?
Une approche fondée sur des données pour la santé physique, émotionnelle, mentale et sociale sur le lieu de travail
L'évaluation de la résilience s'appuie sur deux décennies de recherche, analysant 10 catégories et 50 facteurs qui déterminent la performance et le bien-être.
Rapports personnalisés
Des informations détaillées sur les points forts et les domaines de croissance de chacun.
Tableaux de bord d'équipe
Des informations au niveau du groupe pour les dirigeants afin d'orienter la stratégie.
Analyse comparative avancée
Comparer les résultats en fonction des secteurs d'activité, des données démographiques, etc.
Comment cela fonctionne-t-il ?
Le moyen le plus simple de comprendre les signes vitaux de votre organisation
Demander un code d'accès
Contactez-nous pour demander un code d'accès pour votre équipe. Nous mettrons en place des dimensions de rapport personnalisées et configurerons l'accès pour répondre à vos besoins spécifiques.
Distribuez le lien à votre équipe
Partagez un lien unique avec les membres de votre équipe. Nous vous fournirons des instructions et une assistance complètes. Pour les programmes de grande envergure, nous fournirons des communications et des vidéos personnalisées.
Plans d'action individuels
personnes complètent leur évaluation de la résilience et reçoivent un plan d'action personnel complet, y compris des bibliothèques de ressources contenant des vidéos, des articles et des feuilles de travail.
Examiner les résultats du groupe
Les responsables ont accès à des tableaux de bord d'équipe interactifs, avec la possibilité de filtrer les données par catégories personnalisées. Des évaluations supplémentaires peuvent être créées sur demande.
Prêt pour une démonstration ?
Contactez-nous dès maintenant
Notre équipe internationale est prête à vous présenter une démonstration en direct du tableau de bord de leadership et de l'expérience des participants.
