Über uns
Wir helfen Organisationen, mit Sorgfalt zu arbeiten
Seit über zwei Jahrzehnten ist das Resilience Institute ein zuverlässiger Partner für Organisationen, die Resilienz in ihrer Kultur verankern wollen.
Wer sind wir?
Seit 2002 ein zuverlässiger globaler Partner in Sachen Resilienz
Das von Dr. Sven Hansen, einem auf die Gesundheit von Führungskräften und Hochleistungsteams spezialisierten Mediziner, gegründete Resilience Institute integriert die neueste Forschung in den Bereichen Neurowissenschaft, Verhaltenswissenschaft und Führungsentwicklung. Unser weltweites Team besteht aus Ärzten, Psychologen, Wissenschaftlern und Führungskräften, die sich alle dafür einsetzen, dass Unternehmen die Komplexität mit Zuversicht meistern können.
Seit mehr als 22 Jahren arbeiten wir mit führenden Unternehmen wie Google, Nestlé, Shell, PwC und dem neuseeländischen Rugby zusammen und statten Führungskräfte und Teams mit den Instrumenten aus, die sie benötigen, um in unsicheren Zeiten erfolgreich zu sein und SOUTENIR langfristigen Erfolg zu erzielen.
Engagement für Exzellenz und Verantwortung
Zertifiziert für Wirkung und Sicherheit
Unter Resilience Institutehalten wir uns an die höchsten Standards für geschäftliche Integrität, Sicherheit und soziale Verantwortung. Unsere B Corp™-Zertifizierung spiegelt unser Engagement für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Zweck und Gewinn wider und gewährleistet, dass wir positive Auswirkungen für Menschen, Organisationen und die Gesellschaft schaffen.
Gleichzeitig garantiert unsere ISO 27001-Zertifizierung, dass wir erstklassige Standards für die Informationssicherheit einhalten und die Daten unserer Kunden mit einem strengen, unternehmensgerechten Schutz sichern.
Woran glauben wir?
Resilienz ist die Grundlage für hohe Leistung
In einer Welt zunehmender Komplexität und schnellen Wandels müssen sich Unternehmen anpassen oder zurückbleiben. Wir glauben, dass Unternehmen wachsen, wenn die Menschen wachsen - und dasswiderstandsfähige Organisationen bessere Entscheidungen treffen, Innovationen vorantreiben und mit Integrität führen.
Im Resilience Institute lassen wir uns von vier Grundwerten leiten, die unser Verhalten bestimmen:
🦁 Mut - Herausforderungen annehmen und mit Integrität führen.
🎯 Einfachheit - Klare, umsetzbare und effektive Lösungen anbieten.
❤️ Fürsorge - Neben der Leistung das Wohlbefinden der Menschen in den Mittelpunkt stellen.
Wir betrachten Fürsorge und Leistung als sich gegenseitig verstärkende und nicht alsentgegengesetzte Kräfte. Die erfolgreichsten Unternehmen verankern Resilienz in ihrer Kultur und stellen sicher, dass ihre Mitarbeiter in jeder Situation motiviert, engagiert und anpassungsfähig bleiben.
Wie können wir widerstandsfähige Organisationen aufbauen?
Ein datengestützter, auf den Menschen ausgerichteter Ansatz zur Resilienz
Wir bieten einen ganzheitlichen, evidenzbasierten Rahmen, der alle Aspekte berücksichtigt:
Resilienz-Bewertung
Unser Flaggschiff, die 50-Faktoren-Diagnose, bietet personalisierte Einblicke und vergleicht die Belastbarkeit von Teams und Unternehmen.
Einblicke und Berichte
Unsere technologiegestützten Analysen liefern Führungskräften klare, umsetzbare Informationen, die ihnen helfen, die Widerstandsfähigkeit ihres Teams im Laufe der Zeit zu verfolgen und zu verbessern.
Ausbildung und Umwandlung
Durch interaktive Webinare, Keynotes, Workshops und langfristige Programme statten wir Teams mit praktischen Strategien für SOUTENIR Resilienz und Spitzenleistung aus.
Unser Ansatz ist wissenschaftlich fundiert und ergebnisorientiert und kombiniert moderne Präventivmedizin, Neurowissenschaften, emotionale Intelligenz und Hochleistungspsychologie. Wir verbinden Spitzenforschung mit praktischer Anwendung und sorgen dafür, dass Führungskräfte und Teams nachhaltige Ergebnisse erzielen.
Was zeichnet uns aus?
Wir kombinieren fundiertes Fachwissen mit leistungsstarker Technologie.
Im Gegensatz zu herkömmlichen Wohlfühlprogrammen liefert das Resilience Institute durch einen präzisen Ansatz messbare Ergebnisse:
- Wissenschaftlich fundiert: Unsere Methodik stützt sich auf 22 Jahre Forschung in den Bereichen Resilienz, Führung und menschliche Leistung.
- Angetrieben durch Daten: Unsere technologiegestützten Lösungen bieten Echtzeit-Einblicke in die Resilienz, um die Entscheidungsfindung der Führungskräfte zu unterstützen.
- Bewährt in der Wirtschaft: Wir arbeiten mit weltweit führenden Unternehmen zusammen, um ihren Mitarbeitern zu helfen, sich anzupassen, zu wachsen und in anspruchsvollen Umgebungen erfolgreich zu sein.
Wir bieten nicht nur Schulungen an, sondern verankern Resilienz in der DNA einer Organisation, indem wir Führungskräfte mit praktischen, wirkungsvollen Strategien ausstatten, die nachhaltige Leistung und Wohlbefinden fördern.
Warum mit uns zusammenarbeiten?
Wir helfen Führungskräften und Teams, in der Ungewissheit zu gedeihen.
In der heutigen Geschäftswelt sind Agilität, Innovation und emotionale Intelligenz gefragt. Resilienz ist der Schlüssel zum Erreichen aller drei Ziele.
Durch die Verankerung von Resilienz in der Arbeitsplatzkultur können Unternehmen:
🌟 S teigerung von Engagement und Produktivität
⚡ Burnout und Fluktuation verringern
🚀 Verbesserung von Führung und Entscheidungsfindung
🌍 ihre Teams gegen Unsicherheiten absichern
Wir unterstützen Organisationen weltweit mit präzisen Schulungsprogrammen und unserer evidenzbasierten Plateforme Résilience Digitale. Unser globales Team von Resilienz-Experten würde gerne mit Ihnen über Ihre Bedürfnisse sprechen und Ihnen Best-Practice-Tools für den Aufbau resilienter Führungskräfte und Teams vorstellen.
Sind Sie bereit, eine widerstandsfähige Organisation aufzubauen?
Beginnen Sie Ihre Resilienzreise noch heute.
Entdecken Sie, wie Resilienz Ihr Unternehmen verändern kann. Erkunden Sie unseren forschungsgestützten Ansatz. Buchen Sie ein Beratungsgespräch mit unseren Experten.
Lassen Sie uns gemeinsam stärker werden.
