Devenir un coach en résilience certifié

Améliorez votre pratique du coaching grâce à la résilience

En devenant coach certifié en résilience, les coachs, les professionnels des ressources humaines et les facilitateurs acquièrent les compétences, les outils et les connaissances nécessaires pour guider les personnes et les équipes vers un bien-être durable et des performances élevées.

Vous apprendrez à intégrer la méthodologie éprouvée du Resilience Instituteet notre puissant outil d'évaluation de la résilience dans votre pratique de coaching. Cette évaluation fournit des données claires et exploitables sur l'état de préparation des individus et des équipes, l'intelligence émotionnelle, le risque de santé mentale, le potentiel d'épuisement professionnel et d'autres marqueurs essentiels, ce qui vous permet de proposer des interventions de coaching plus ciblées et plus efficaces.

La certification de coach en résilience est une formation approuvée par le CCE de l'ICF: Obtenez 4 unités de formation continue des coachs (1 compétence de base, 3 développement des ressources).

En terminant le programme, vous obtiendrez le titre de Coach en résilience certifié, qui s'appuie sur plus de vingt ans de recherche appliquée et de résultats concrets. Vous gagnerez également en confiance en proposant un cadre de coaching holistique de cinquième génération qui soutient vos clients sur les plans physique, émotionnel et mental.

Notre modèle complète les outils existants tels que StrengthsFinder, DISC et MBTI, enrichissant ainsi l'expérience du coaching plutôt que de remplacer ce qui fonctionne déjà pour vous.

Du rebond au bien-être en passant par l'esprit de performance, ce cours explore les 50 facteurs qui sous-tendent la résilience. Il s'appuie sur des recherches scientifiques, a été testé auprès de centaines de milliers de participants et a fait l'objet de cinq séries d'évaluations psychométriques pour en vérifier la fiabilité et la pertinence.

Que vous cherchiez à approfondir votre pratique du coaching, à soutenir la transformation organisationnelle ou à améliorer les résultats de votre développement personnel, cette certification vous permet de faire une différence significative.

Détails du cours

Objectif : Apprendre à utiliser la méthodologie et l'évaluation de l'Resilience Institute dans votre pratique de coaching afin de fournir des informations fondées sur des données et d'améliorer le bien-être de vos clients.

Durée : Autoformation, environ 6 heures

Format : En ligne, comprenant des sessions vidéo, des ressources, une évaluation finale et un appel de certification 1:1.

Communauté : Appels mensuels de questions-réponses et accès à notre réseau mondial de coaching

Prix : Inscrivez-vous dès aujourd'hui pour 1095

Cette certification vous convient-elle ?

Ce cours est conçu pour les coachs qui souhaitent enrichir leur boîte à outils de coaching avec des stratégies et des outils de résilience puissants. En devenant certifié, vous acquerrez les compétences nécessaires pour intégrer nos stratégies de résilience éprouvées dans votre pratique, ce qui vous permettra de mieux comprendre le bien-être de vos clients et leur préparation à l'avenir.

Les candidats idéaux sont :

  • Entraîneurs
  • Professionnels des ressources humaines
  • Professionnels L&D
  • Dirigeants

Le coaching en résilience : un voyage vers une meilleure compréhension

 Ce cours vous aidera à découvrir les angles morts, à clarifier les priorités et à guider les clients du stress vers une performance durable en utilisant le modèle éprouvé de la spirale de résilience.

Ce qui rend cette certification unique, c'est qu'elle met l 'accent sur des résultats mesurables. Les coachs acquièrent des outils pour suivre les progrès au fil du temps, fournir des rapports individuels et d'équipe, et montrer clairement le retour sur investissement. Ce programme est idéal pour ceux qui travaillent avec des leaders, des équipes, des professionnels de la santé ou des éducateurs et qui souhaitent coacher avec confiance, clarté et crédibilité. Dans un monde où le stress augmente, ce programme permet aux coachs de guider les autres avec perspicacité et détermination.

Pour en savoir plus sur le processus de coaching, lisez cet article détaillé ou consultez notre brochure sur la certification.

Prêt à faire évoluer votre carrière de coach?

Obtenez l'avantage de la résilience : des outils, une méthodologie et une communauté fondés sur la science. Postulez dès maintenant et accédez à notre plateforme d'apprentissage, à nos ressources et à bien d'autres choses encore.

Les avantages d'être un coach en résilience certifié

Indispensable sur le lieu de travail moderne

Le monde du travail est en pleine mutation. L'IA, l'automatisation, l'incertitude et les changements politiques font des ravages chez les professionnels. La résilience est essentielle pour maintenir le bien-être et les performances durables. Les coachs comprennent l'importance de développer des compétences de résilience pour aider les personnes et les équipes à prospérer.

Des données et des informations inégalées

L'outil d'évaluation de la résilience fournit des données précises sur l'état de bien-être d'un individu ou d'une équipe. Il permet des interventions immédiates et ciblées, améliorant ainsi l'efficacité de votre coaching. Que vous travailliez à distance ou en personne, l'Évaluation de la résilience vous aide à obtenir des informations essentielles et à MESURER progrès réalisés au fil du temps.

Polyvalence d'application

L'outil peut être utilisé avec des personnes et des équipes, ce qui apporte de la flexibilité à votre pratique du coaching. En outre, vous pouvez procéder à des évaluations a posteriori pour MESURER progrès et démontrer l'impact tangible de votre travail.

Des résultats probants

Avec plus de 20 ans d'expérience, le Resilience Institute est un leader reconnu de l'industrie. En intégrant nos outils et méthodologies, vous renforcez votre crédibilité et vous vous positionnez comme un professionnel de confiance dans le domaine.

Avantages exclusifs

En suivant ce programme, vous aurez accès à notre outil exclusif d'évaluation de la résilience au prix préférentiel de notre réseau. Les coachs certifiés peuvent acheter l'outil à un prix réduit. Cela vous permet d'intégrer des connaissances de pointe sur la résilience dans votre coaching à moindre coût, maximisant ainsi la valeur pour vous et vos clients.

Les résultats auxquels vous pouvez vous attendre en travaillant avec l'évaluation de la résilience

L'intégration de l'outil d'évaluation de la résilience dans votre pratique présente de nombreux avantages, tant pour les personnes que pour les équipes, et améliore l'efficacité de votre coaching. Voici comment l'outil peut transformer votre approche :

  • Capacité à fournir une vision holistique de l'équipe : Identifier rapidement les risques pour la santé mentale et l'épuisement professionnel. Améliorer la dynamique de l'équipe par des interventions ciblées.
  • Se différencier avec un coaching basé sur les données : MESURER et démontrer l'impact de votre coaching avec un retour d'information en temps réel.
  • Gestion stratégique des ressources humaines : Favoriser un environnement de travail positif, réduire le taux de rotation et stimuler l'engagement.
  • Soyez le premier à remarquer les risques liés au bien-être : Traiter l'épuisement professionnel et le stress avant qu'ils ne s'aggravent, afin de garantir une main-d'œuvre résiliente.

Qu'allez-vous apprendre ?

Aperçu du cours

  1. Qu'est-ce que la résilience et pourquoi est-elle importante ?
  2. Approfondissement de notre modèle et de nos facteurs de résilience
  3. Caractéristiques de l'évaluation de la résilience
  4. Questions fréquemment posées sur l'outil
  5. Comment utiliser l'évaluation pendant les séances de coaching individuel
  6. Comment mener des débriefings de groupe en utilisant l'évaluation de la résilience ?
  7. Test de connaissances final pour renforcer l'apprentissage

Rejoindre la communauté de la résilience

Faire partie d'un réseau florissant

En devenant coach certifié en résilience, vous n'accédez pas seulement à des outils et des connaissances puissants ; vous rejoignez une communauté dynamique de professionnels partageant les mêmes idées et désireux de faire progresser la résilience dans leurs pratiques de coaching et dans leurs organisations.

Ce que notre communauté offre :

  • Sessions mensuelles de questions-réponses - Posez des questions, partagez vos expériences et approfondissez vos connaissances en matière de coaching et d'évaluation de la résilience.
  • Apprentissage collaboratif - Participer à des discussions constructives, échanger des idées et apprendre de ses pairs.
  • Développement professionnel renforcé - Améliorez continuellement votre pratique du coaching grâce au partage des connaissances et des ressources.
  • Réseau de soutien et opportunités accrues - Tirer parti de la communauté pour les collaborations, les références et la croissance professionnelle.

Idéal pour les coachs ayant des clients internationaux

Obtenir des informations sur les clients en temps réel et de n'importe où

Si vous avez des clients qui vivent à l'étranger, si vous gérez des équipes avec des bureaux dans le monde entier ou si vous avez vous-même un mode de vie nomade, l'outil d'évaluation de la résilience est parfait pour vous. Il fournit des informations approfondies sur le bien-être de vos clients, où qu'ils se trouvent.

Comment l'outil améliore le coaching à distance :

  • Données en temps réel : Accédez à des informations actualisées sur la santé mentale, le niveau de stress et le bien-être général de vos clients.
  • Profils complets des clients : Élaborer des profils détaillés sur la base des résultats de l'évaluation, afin d'adapter les séances de coaching aux besoins spécifiques.
  • Une communication sans faille : Partagez facilement les résultats d'évaluation et les rapports d'avancement, en favorisant des conversations pertinentes.
  • Flexible et évolutif : Que vous travailliez avec des clients individuels ou des équipes, l'outil s'adapte à vos besoins.

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Rejoignez un mouvement mondial visant à renforcer la résilience et à autonomiser les autres grâce à un coaching basé sur des données.

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